保育園ビジネスを始めて儲ける方法 

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子供の将来のことを考える一方で自分の人生も充実させたいという考えをもっている親達が増えることで保育園ビジネスはこれから期待できるビジネスとなるのです

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園長より社長となる

1つの事に没頭すると、他の事には手の回らなくなる方も多いと思います。



二兎追う者一兎も得ずという言葉がありますが、普通はそれが当たり前です。

ですから、それまでサラリーマンやOL、専業主婦の方が保育園のスタッフとして働き始めると、それが精一杯で経営の事まではなかなか頭が回らなくなるのは当然と言えるでしょう。

それは、今まで多くの経験をしてきた保育士とはいえ同じ事です。

したがって、自分が二兎追う事が無理なようなら、スタッフとして現場に出る事はやめた方がいいといえます。

それが嫌なら、経営は断念し、雇われ延長か一保育士として現場に立った方がいいでしょう。

考えて見てください。保育の仕事というものは、体力勝負です。

スタッフとして毎日子供の世話をしていると疲れがたまり、もう少し預かり人数が少ないといいのにとか、今日は一時預かりが少なくて良かったなどの経営者らしからぬ考えが出てしまうのです。

このような考えが、保育園経営を危ういものとしてしまうのです。

認可外保育園では、経営がうまくいかなくなっても国や自治体は助けてくれないのです。

園長である前に社長である事を忘れてはいけません。

社長がしっかりしていなければ、従業員である保育士にも迷惑がかかってくるのです。

しかも、園児やその保護者の方々にまで迷惑をかけることになります。

社長である事の方が、大事なのです。

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